而同时为了保险起见，李潇潇又特地去征求了李永贵的意见。李永贵是个非常重感情、非常念旧的人，当初他给这些元老们的待遇非常优厚，股份、薪资、养老，涵盖了各个方面，基本上这些人可以靠着亚美安稳无忧地度过后半辈子，直到老死。所以哪怕亚美几度易主，甚至于这些人直接反对过李永贵，但是也都不愿意轻易离开。
而现在，现实摆在面前，其实李永贵也早已经对这些人心灰意冷了，也知道更需要新的人来辅佐李潇潇，所以他听说方志强的这些招数以后，也知道这些点子不算好，但是没有别的办法，只能先打扫干净，把这些人分批清理出去。
“说到底是我不好，慈不掌兵义不理财，以前就郁闷认识到这一点，总是太过心慈手软其实真正想要把一个公司管理起来，的确是要下狠手，不能在乎私人感情，是我把他们惯到今天这个地步的。”李永贵叹息着说道，“结果给你留个最大的烂摊子。”
不过李永贵不会一味的谈起自责，他给李潇潇出谋划策，针对方志强的意见，补充了几点：“小方的这个主意，是比较实际的。但是真的要跟他们一个个谈，太费工夫，太零散了，而且这样就给了他们更多的选择和准备的时间，再者如果真的他们一步步妥协，先进入商业顾问中心，然后再去等结果，那真的就太耽误时间，而且变数会很大。依照我对他们的了解，最合适的办法是出其不意，先把他们调整出董事会，然后直接把这个商业顾问的政策颁布出来，按照资历多少年以上，一律调整到顾问中心，执行新的标准。不动声色地让这些人明白，你就是针对他们，但是又让他们无话可说。”
“然后你们要提前有一个心理准备，这样的话势必会引起众怒，然后这些人一定会集体兴师问罪，说白了就是逼宫。我对他们很了解，这些人欺软怕硬，又容易得寸进尺。他们会本能地认为潇潇好欺负，会认为只要联合起来，一起给潇潇施压，就会逼得潇潇同意。所以这事情，必须小方在旁边，帮潇潇震住场子，趁这个机会，一次性解决掉他们。这一点，小方应该知道怎么做吧？”
方志强想了想，点点头：“没问题，不过还是要潇潇作为主导，因为毕竟她才是亚美的真正掌控，我只能从旁协助。”
李永贵点点头：“这个你们俩商量。还有抓大放小，现在最主要的问题是他们的存在阻碍了亚美的发展，至于股票，能争取尽量争取，实在不行就放弃，他们现在每个人手中的份额都只剩零星那么一点，潇潇你稍微增发一下，就足以稀释到他们兴不起任何风浪，再加上你现在手头的股份本身就已经无可动摇，所以不用太在意那一点得失。但是你要让他们明白一点，你这次是来真格的，记住，一定不能妥协，不能动摇，更不能因为看到这么多人找你就害怕，他
们不敢真的怎么样，尤其有小方在的情况下。要想彻底解决这个毒瘤，只能这样稳准狠地下手。”
“还有就是拉拢中层人员，这些人年富力强，又都是基层出身一直做到管理，业务和管理方面的能力都有，年纪轻一点，思维也会更加的开阔；加上没有参与过决策层的事情，算是比较干净清白的。你要让他们知道，清理这帮老人，就是要给他们腾出位置，他们会愿意为你卖命的。”
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